Réalisé par le docteur Gabriel Morin, sociétaire de Rend-Fort et co-fondateur avec le général (2S) Emmanuel de Romémont du certificat Stratégie Leader et Leadership, ce questionnaire vise à identifier la dominante et l’angle mort potentiels entre 4 rôles clés dans tout succès organisationnel : expert, manager, leader et leadership. 

Proposant une appréciation très précise des appétences réelles qu’ont les personnes au regard ces 4 attributs clefs, ce questionnaire a été développé avec l'aide d'une docteur en psychométrie en s’appuyant sur des recherches en sciences de gestion. Il permet d’apporter plus de clarté quant à la distinction qu’il convient de faire notamment entre 4 attributs clefs, expert, manager, leader et leadership. Ce questionnaire est de fait instructif tant d’un point de vue individuel que organisationnel, au sens où chaque groupe, au sein duquel les personnes évoluent ou que les personnes dirigent, doit tôt ou tard s’appuyer sur la coexistence de ces 4 rôles pour réussir. 

Il comprend notamment 40 questions sur lesquelles les personnes le remplissant sont invités à faire un choix entre 7 différentes affirmations, en vertu de l’échelle de Likert, outil psychométrique permettant de mesurer les attitudes individuelles :

• Complétement d’accord, 3 points;

• D’accord, 2 points;

• Plutôt d’accord, 1 point;

• Ne sait pas, 0 point;

• Plutôt pas d’accord, 1 point;

• Pas d’accord, -2 points;

• Pas du tout d’accord, -3 points.

La première question introductive (« comment occupez-vous votre temps aujourd’hui entre les rôles d’expert, de leader, de leadership et de manager ? ») porte sur le présent tandis que les 40 questions suivantes sont tournées vers le futur et vos désirs. Autrement dit, il s’agit d’analyser le découpage de votre agenda actuel pour la question introductive puis de se laisser guider par votre intuition du moment pour les 40 questions suivantes.

Réalisé en amont des formations Forces et Faiblesses en Situation de Management (FFSM), et Leadership Intuition et Créativité (LIC) notamment, ce questionnaire fait systématiquement l’objet :

• D’une restitution collective anonymisée permettant d'appréhender les caractéristiques et tendances préférentielles du groupe concerné

• De restitutions individuelles relativement poussées et pouvant durer jusqu’à 15 mn. 

Ce questionnaire est traité en respectant la totale confidentialité des informations partagées et en application de la réglementation française et européenne en matière de protection des données.